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医院深入学习实践科学发展观活动第三阶段工作方案
 

更新时间:2010-1-20 14:27:00     来源:本院
 

麻城市人民医院深入学习实践科学发展观活动

        整改落实阶段实施方案

按照市委统一部署和要求,从2009年6月26日起 至8月31日止,为我院学习实践科学发展观活动第三阶段整改落实阶段,为扎实做好深入学习实践科学发展观活动整改落实阶段的各项工作,根据院党委的要求和医院学习实践科学发展观活动总体方案,结合实际,制定如下实施方案。

一、工作目标
   
按照党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的总体目标,围绕坚持科学发展,建设百姓放心医院主题,紧扣分析检查阶段查摆出来的突出问题,通过制定整改落实方案、集中解决突出问题、完善工作机制,进一步提高党员干部特别是领导干部引领医院科学发展、和谐发展的能力,确保学习实践活动真正成为群众满意工程,确保医院的决策部署落到实处,不断推动我院全面协调、可持续发展。
 
   二、工作安排
   
整改落实阶段从6月26日至8月31日。
   
(一)制定整改落实方案和措施
    6
30日前,医院领导班子、中层干部根据分析检查报告和分析检查阶段三对照、三查找三查三看活动查找出来的问题,分别制定整改方案和整改措施,明确整改重点、整改目标和整改时限,为整改落实工作有章可循和下一步的群众满意度测评有据可依奠定基础。
  
  1.制定整改落实方案。以领导班子分析检查报告为依据,认真研究制定整改落实方案,努力把分析检查报告中查找到的存在问题和有关整改思路、整改措施具体化,特别是要把本院事关职工群众切身利益、医院和谐稳定方面的突出问题纳入整改落实项目,做到整改落实内容明确、时限明确、目标明确、措施明确、责任明确。在整改方案制定的过程中要注意发扬民主,重点从是否符合医院有关部署要求,整改思路是否明晰、整改重点是否突出、整改措施是否科学、整改时限是否可行、整改责任是否明确等方面,广泛征求党员干部职工的意见和建议,进行必要的修订、完善,确保整改方案切实可行,具有较强的针对性和可操作性。整改方案要分别报分管院领导、市委学习实践活动督导组审阅把关。
  
  2.制定整改落实措施。党员干部要在分析检查阶段开展的三对照、三查找三查三看活动的基础上,按照贯彻落实科学发展观和转变作风抓落实主题实践活动八个坚持、八个反对要求,结合民主评议党员活动收集到的群众意见和岗位实际,对自己在思想作风、学习作风、工作作风、生活作风以及廉洁自律等方面存在的突出问题深入进行反思,进一步明确整改方向,制定个人整改措施。整改措施要突出针对性和实效性,立足现实,尽力而为,做到每一项措施都针对存在的问题,每一项措施都有实实在在的具体内容,每一项措施都有切实可行的落实办法。
 
   3.公布整改落实方案和措施。整改方案要通过文件、会议或宣传栏、网络办公平台等多种方式在一定范围内向党员干部职工公布,接受党员干部职工评议和监督,认真听取和接纳职工群众的意见、建议,不断修改完善整改方案。修改完善后的整改落实方案于710日前报院学习实践活动领导小组。各党支部要在适当时候组织党员过一次专题组织生活,让党员以面对面的形式交流整改措施,诚恳沟通,互相督促,共同提高。
   
(二)集中解决突出问题、完善工作机制
   
  日前,医院领导班子和全体党员要分别根据整改落实方案和措施,集中力量逐项抓好落实,并通过完善加强制度建设,形成长效机制,解决制度缺失和制度障碍等突出问题,为全面贯彻落实科学发展观提供制度保障。
 
   1.集中解决突出问题。整改落实要突出重点、把握关键,坚持什么问题突出就重点解决什么问题,把整改措施落到实处。医院领导班子要按照具备解决条件的,立即解决;对通过努力能够解决的,限期解决;对受客观条件制约一时解决不了的,向群众作出说明的要求,继续把贯彻落实中海和广海两会精神、采取积极措施应对国际金融危机作为当前学习实践活动的重要实践内容,把确保时间过半任务过半、保持企业和医院平稳较快发展落到实处,密切关注职工群众在工作、生活方面遇到的新困难新问题,抓住那些关系职工群众切身利益、群众反映强烈的实际问题,集中精力加以解决,努力多办几件职工群众迫切希望办的好事实事,让广大职工群众感受到学习实践活动带来的新气象、新变化。医院党政主要负责人要亲自挂帅、统筹协调、督促落实,分管领导要分工负责、抓好落实,保证整改重点逐一落实、突出问题逐一解决,确保整改落实工作经得起实践和群众的检验。
   
广大党员也要按照整改措施提出的既定目标和要求,结合自己的思想和工作实际,切实解决自身存在的问题特别是对学习实践科学发展观的思想认识和党性党风党纪方面存在的问题,坚决摒弃因循守旧、墨守成规的思维定势,大力破除各种不符合、不适应科学发展观要求的旧思想、旧观念和旧方式、旧方法,努力以实事求是、真抓实干的优良作风,树立新时期党员的新形象。
  
  2.完善工作机制。按照科学发展观、医院制度和精细化管理要求,围绕医院发展战略规划,针对影响和制约医院科学发展的关键问题、薄弱环节,重点抓好经营管理、风险防范以及绩效考核评价体系和人才培养教育、选拔使用等有关规章制度的废、改、立工作。对于内容全面、操作性强、作用发挥好、符合科学发展观要求的现有规章制度要继续执行;对于内容陈旧、操作性不强、不能发挥应有作用的规章制度要坚决废止;对于不符合新形势新任务要求、存在明显漏洞、作用发挥不好的规章制度要进行修订完善;对于现实工作需要而尚未建立的规章制度,要组织力量调查研究、科学论证、限期制定。完善工作机制要充分借鉴学习调研和分析检查工作成果,不断深化对科学发展规律和企业发展规律的认识,勇于突破制约医院科学发展、和谐发展的机制和制度束缚。要把完善工作机制和加强制度建设与走群众路线结合起来,与解决突出问题结合起来,多方听取意见,根据整改进展情况对制度建设进行反复研究论证,尽可能兼顾各方面的利益诉求,切实增强制度建设的科学性、针对性和创造性。
   
(三)总结测评
    6月30前,认真做好学习实践活动工作总结,提出巩固和扩大活动成果的努力方向及主要措施,并按公司学习实践活动领导小组规定的时间组织开展群众满意度测评。
   
1.搞好活动总结。学习实践活动基本完成时,对照公司《深入学习实践科学发展观活动考核制度》要求,对医院开展学习实践活动的情况进行自查自纠,并认真做好总结工作,实事求是地评价学习实践活动取得的成效,找出存在的差距和不足,提出巩固扩大学习实践活动成果的努力方向和主要措施。同时,要做好对学习实践活动相关文件资料的整理归档工作,确保资料齐全、整理规范。
开展深入学习实践科学发展观活动的情况总结于2009630前上报公司学习实践活动领导小组。
  
  2.精心组织好群众满意度测评。院党委在及时采取适当方式向党员、群众通报开展深入学习实践科学发展观活动情况的基础上,认真组织开展群众满意度测评。群众满意度测评内容主要包括三个方面:一是对解决影响和制约本单位科学发展、和谐发展突出问题的满意度;二是对本单位转变作风和服务基层、服务职工工作的满意度;三是对开展学习实践活动实际效果的满意度。公司学习实践活动领导小组将印发统一的满意度测评表。院党委要按照既有一定的代表性又规模适中,以了解学习实践活动的人员为主的原则合理确定参评人员,具体比例和要求可参照有关领导班子分析检查报告的群众评议规定执行。要严把测评程序,保证测评结果的真实可靠,把测评结果作为评判学习实践活动成效的重要依据。如果测评满意度达不到70%,则要认真研究,分析原因,限期整改。测评结束后,要保留好测评的原始资料。测评结果要以适当方式向群众公布,并根据测评情况,进一步完善整改落实方案,确保学习实践活动中尚未解决的突出问题继续得到有效解决。
  
  三、推进措施
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开展安全生产月活动。结合6月份开展的2009安全生产月活动,认真落实以一次安全会议、一次安全宣传、一次安全教育、一次安全检查、一次应急演练和我为安全献一计活动为内容的六个一工作,正确处理安全与发展、安全与生产、安全与效益的关系,不断强化安全执行力、规范安全管理、促进安全稳定,以确保企业安全生产形势持续稳定的实际成效来进一步提高整改落实效果。
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征集科学发展观格言。结合企业文化建设推进年活动,在党员干部职工中广泛征集科学发展观格言,要求格言文字简练、准确、无歧义,富有时代精神和思想性,能充分反映个人对科学发展观的认识和期望,对实践科学发展观具有启示和警示作用。通过格言征集活动,使科学发展成为全体党员干部和职工的共识,进一步形成人人学习科学发展观、人人领会科学发展观、人人落实科学发展观的浓厚氛围。医院班子成员最少提交一条格言。
   
3.走访慰问困难党员、职工。结合纪念建党88周年活动,以党支部为单位组织党员干部深入特困户和困难职工中访贫问苦、体恤民情,积极为职工群众办实事、办好事,密切与职工群众的血肉联系,切实增强党员干部的政治意识、宗旨意识和责任意识,让广大党员干部职工切实感受到学习实践活动带来的实惠。慰问对象原则上为离退休(养)特困户或困难党员、职工,由公司工会和离退休中心协助确定,要求每个在职党支部至少联系一户困难家庭,有关慰问费用开支渠道另行通知。
   
四、有关要求
   
1.进一步加强组织领导。整改落实阶段是集中精力解决问题和建立健全促进医院科学发展、和谐发展长效机制、确保学习实践活动出成果的关键阶段,时间紧,任务重,职工群众关注度高。要按照目标不变、思想不松、标准不降、力度不减的工作要求,切实加强对整改落实阶段工作的领导,进一步强化领导责任和工作责任,继续创新宣传形式,努力营造党组织高度重视、党员干部发挥带头作用、职工群众主动参与的良好氛围,教育引导党员干部克服活动后期容易出现的松懈情绪和厌倦心理,不断增强做好学习实践活动整改落实工作的紧迫感和责任感,确保活动善始善终。
  
  2.继续深化理论学习。结合正在开展的读书思考进步专题读书活动,继续组织党员认真学习中央规定的各种书目和内容。通过学习讨论,帮助党员干部不断加深对科学发展观的理解和认识,动员党员干部以饱满的政治热情、良好的精神状态、求真务实的作风,扎扎实实抓好整改落实,确保在提高运用科学理论分析和解决实际问题的能力上见实效,在落实整改措施、解决突出问题上见实效,在转变工作作风、服务基层和职工群众上见实效,在本职工作上水平、促进医院全面协调可持续发展上见实效。
    3.着力推动当前工作。要把抓好整改落实工作与推动医院经营管理工作紧密结合起来,做到既要深入分析,积极研究应对措施;更要着眼长远,认真分析制约医院科学发展、和谐发展的深层次矛盾,研究完善促进医院科学发展、和谐发展的工作机制,努力为医院又好又快发展营造良好的环境,增强医院发展后劲,推动医院持续健康发展,努力实现时间过半、任务过半,确保全年各项经济指标圆满完成。

 


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